Matterhorn Communications
  • Home
  • Our Expertise
  • Our Clients
  • Our Team
  • News & Events
    • Press Releases
    • Videos
  • Work With Us
  • Contact Us

Intel announces new business leadership for APJ and India

April 19, 2024
vi-lang Xem Tiếng Việt

What’s New: Intel Corporation today announced the appointment of new Sales, Marketing and Communications Group (SMG) leaders for both the Asia Pacific and Japan (APJ) region as well as the India region, as part of its ongoing transformation efforts.  

Effective immediately, Hans Chuang has been appointed as General Manager of SMG Asia Pacific and Japan (APJ). Based out of Taiwan, Hans will be responsible for Intel’s overall business in the APJ region, including driving revenue growth, engaging with the local ecosystem to create new opportunities, and strengthening existing customer and partner relationships.  

Hans holds a B.S. in Electrical Engineering from the University of British Columbia and an MBA from McGill University. 

“Intel is transforming, and I am excited to lead the company’s growth and innovation in APJ, one of the most diverse and fastest growing regions for Intel. Leveraging the strength of our partners and continuing our commitment to building an open ecosystem that serves our customers in a transparent and secure manner is going to be key to our long-term success here in the APJ region,” said Hans.  

In March this year, Intel announced India as a separate region within its SMG organization, to capitalize on the country’s rapid growth and business opportunities. Santhosh Viswanathan, VP and MD-India region will lead the newly formed region, leveraging his expertise to drive value and customer centricity.  

“We see massive business opportunities and growing momentum in India. By creating a separate region, we are enabling our teams, including our strong engineering base in India, to work closely with our customers. It is a very exciting time for Intel in India, and I am thrilled to lead our business in the country,” said Santhosh.  

Santhosh holds an engineering degree in Industrial Engineering and Management and a master’s degree in business administration.  

Both Hans and Santhosh have extensive leadership experience within Intel and are known for their dedication to delivering outcomes for Intel customers. Intel’s appointment of Hans Chuang and Santhosh Viswanathan as leaders of the company’s SMG organizations in APJ and India, respectively, reflects its strategic focus on aligning organizational structures with evolving market dynamics. By leveraging its internal leadership talent, Intel aims to enhance its responsiveness and effectiveness in addressing the unique opportunities and challenges within each region, positioning itself for sustained success in these growth markets.  


Intel chính thức bổ nhiệm lãnh đạo mới tại khu vực châu Á – Thái Bình Dương và Nhật Bản, và Ấn Độ

Ngày 19, tháng 04, Năm 2024

Ngày 19 tháng 4 năm 2024 – Tập đoàn Intel chính thức công bố việc bổ nhiệm các lãnh đạo mới phụ trách mảng Bán Hàng, Tiếp thị, và Truyền Thông (Sales, Marketing and Communications Group, viết tắt SMG) cho khu vực châu Á – Thái Bình Dương và Nhật Bản, cũng như Ấn Độ.

Ông Hans Chuang sẽ được bổ nhiệm vào vị trí Tổng Giám đốc của SMG tại khu vực châu Á – Thái Bình Dương và Nhật Bản (APJ). Quyết định này có hiệu lực ngay tại thời điểm công bố. Làm việc tại Đài Loan, ông Hans sẽ đảm nhận quản lý hoạt động kinh doanh tổng thể của Intel tại khu vực châu Á – Thái Bình Dương và Nhật Bản, bao gồm thúc đẩy tăng trưởng doanh thu, kết nối và làm việc với hệ sinh thái địa phương để kiến tạo những cơ hội hợp tác – phát triển mới, cũng như củng cố mối quan hệ với những đối tác và khách hàng hiện hữu.

Ông Hans tốt nghiệp Cử nhân Khoa học khoa Kỹ sư Điện tại Đại học British Columbia và Thạc sĩ Quản trị Kinh doanh tại Đại Học McGill.

Ông Hans phát biểu: “Intel đang chuyển mình, và tôi vô cùng hào hứng đảm nhận vai trò dẫn dắt sự phát triển và đổi mới của tập đoàn tại khu vực châu Á – Thái Bình Dương và Nhật Bản, một trong những khu vực có nhu cầu đa dạng và phát triển nhanh nhất của Intel. Việc tận dụng thế mạnh của các đối tác và tiếp tục cam kết xây dựng một hệ sinh thái mở để phục vụ khách hàng một cách minh bạch và an toàn vẫn sẽ là chìa khóa thành công của chúng tôi trong dài hạn tại khu vực châu Á – Thái Bình Dương và Nhật Bản.”

Vào tháng 3 năm nay, Intel đã công bố tách Ấn Độ thành một khu vực riêng trong nhóm SMG để tập trung nguồn lực nắm bắt những cơ hội kinh doanh và khả năng phát triển vượt bậc tại quốc gia này. Ông Santhosh Viswanathan, Phó Chủ tịch và Tổng Giám đốc khu vực Ấn Độ, sẽ chịu trách nhiệm quản lý thị trường này để thúc đẩy giá trị và lấy khách hàng làm trọng tâm dựa trên kinh nghiệm chuyên môn lâu năm .

Ông Santhosh chia sẻ: “Chúng tôi nhận thấy những cơ hội kinh doanh khổng lồ và đà phát triển mạnh mẽ tại Ấn Độ. Với việc tách thành một khu vực riêng, đội ngũ nhân viên của chúng tôi, bao gồm cả đội ngũ kỹ sư hùng hậu tại Ấn Độ, có thể làm việc sâu sát với khách hàng hơn. Đây là một thời điểm hết sức thú vị của Intel tại Ấn Độ và tôi rất vui mừng khi đảm nhiệm trọng trách phát triển kinh doanh của tập đoàn tại đây.”

Ông Santhosh tốt nghiệp Kỹ sư Kỹ thuật Công Nghiệp và Quản Lý, và Thạc sĩ Quản trị Kinh doanh.

Ông Hans và ông Santhosh đều sở hữu kinh nghiệm lãnh đạo dày dặn tại Intel và nổi tiếng với sự tận tâm trong việc mang lại kết quả cho khách hàng. Việc Intel bổ nhiệm ông Hans Chuang và ông Santhosh Viswanathan vào vai trò lãnh đạo cho mảng SMG tại khu vực châu Á – Thái Bình Dương và Nhật Bản và Ấn Độ phản ánh trọng tâm chiến lược của tập đoàn trong việc điều chỉnh cơ cấu tổ chức để phù hợp với diễn biến thị trường. Bằng cách tận dụng những tài năng lãnh đạo bên trong tổ chức, Intel mong muốn tăng cường khả năng phản ứng và sự hiệu quả trong việc nắm bắt những cơ hội và giải quyết các thách thức bên trong các khu vực, qua đó định vị tập đoàn cho thành công bền vững tại những thị trường phát triển này.

Hans Chuang | Intel | New business leadership |
Back

November 18, 2025

Sandoz Vietnam doubles down to combat AMR in second year of campaign

Sandoz Vietnam partners with Vietnam Medical Association for the second year of their nationwide campaign to raise awareness of antimicrobial…

November 4, 2025

Agoda Releases AI Developer Report 2025: How Engineers Work with AI Across Southeast Asia and India

Study finds AI adoption is nearly universal, with 95% of developers across Southeast Asia and India using it weekly. 87%…

November 4, 2025

Kingston FURY Adds Its Largest Capacity Client PCIe 5.0 NVMe SSD

Kingston FURY, the high-performance division of Kingston Digital, Inc., the flash memory affiliate of Kingston Technology Company, Inc., a world…

  • Home
  • Our Expertise
  • Our Clients
  • Our Team
  • News & Events
  • Work With Us
  • Contact Us
Top
logo
Copyright © Matterhorn Communications. All Rights Reserved
GRAPHIC DESIGNER

The Graphic Designer  will be responsible for creating visual elements, such as images, illustrations, and text, to communicate messages through digital, print, and other types of media.  

 

Experience:  2 years at minimum

Employment Type: Full time

 

SCOPE OF WORK

– Design advertising assets for marketing materials, digital banner/illustration for social channels, marketing documents

– Support editing, creating effects, video clips at basic functions

– Support activities that require proper visual such as Photography, filming, set-up, ..

– Support internal team to generate design ideas for content and marketing layout

 

QUALIFICATIONS

– At least 2-year experiences working in the same position (experience in agency is a plus)

– Excel in design software like Illustrator, Photoshop, InDesign

– Able to convey message / idea into design

 – Must have an creative “eye” to match client’s design guideline/style

– Supportive  and Proactive in working with minimum supervision

– Able to work under pressure to meet deadline

– English speaking is preferable

 

VIETNAMESE COPY WRITER

Are you the sort of person for whom the words never stop falling from your fingers? We are always on the lookout for copywriters with a creative flair, a journalism background…or preferably both!

Experience: You tell us! Were you a journalist before? Or were you just the kid that was always asked to read their stories to the class. We’d love to hear your story.

Employment type: Full time – Permanence 

 

KEY RESPONSIBILITIES

  • Experience in either editorial or creative copywriting
  • Existing media network would be advantageous
  • Ability to write on varied topics and for varied media (including traditional, social, online, web and so forth)
  • Spoken English definitely preferred but not essential

 

QUALIFICATIONS

  • A strong command of the Vietnamese language
  • High level of initiative and self-motivation
  • Strong Discipline, Reliable, Committed and Can-do attitude
ACCOUNT EXECUTIVE

—

This position supports senior staff with agency’s client work across a diverse range of sectors. Not only will creative writing and translating skills need to be qualified but Account Executive also needs a good grasp of online social media practices.

Experience:  experience is an advantage

Employment Type: Full time – Permanent

 

SCOPE OF WORK

  • Monitoring  news on newspapers, magazines, online media for opportunities for clients
  • Preparing client reports by daily, weekly, monthly
  • Developing media materials, including news releases, client meeting summaries, articles quarterly/annual report and other written materials in English and Vietnamese
  • Supporting planning, developing and implementing PR plan
  • Building and maintaining media relations
  • Preparing and supervising the production of promotional videos, photographs, and multimedia programs upon request;
  • Supporting  organizing and managing client events, including press conferences, media tour,  promotional client events
  • Managing vendors to control production quality  on behalf of client
  • Collating, analyzing and measuring coverage outcomes

 

QUALIFICATIONS

  • Proactive, quick minded, attention to details personality
  • Good copy writing skill
  • Good written and verbal communication skills in English and Vietnamese
  • Have the interest and drive to learn how to master the core skills and capabilities needed to deliver all aspects of a campaign
  • Design experience would be an advantage
  • Related experience in agency environment preferred
  • Willing to travel when requested

 

 

 

ACCOUNT MANAGER

This position is a key member of the team involving and managing multiple client accounts. While leading and supervising junior staff’s workload, Consultant (or as Account Manager) will be also seen directly managing (or supporting Senior Consultant with) wide range of clients, handling their public reputation through different PR campaigns.

—

Experience:  A minimum of 3-5 year PR experience in working in Corporate or Agency

Employment Type: Full time – Permanence

 

KEY RESPONSIBILITIES:

  • Structuring and implementing PR campaigns and media content, aligning them with the client’s key business objectives
  • Develop media materials, including news releases, articles and other written materials
  • Develop and maintain relationship with media network
  • Liaise with clients and act as key point of contact in support of senior consultants
  • Identify new business opportunities, and sell ideas, promotions and features to clients
  • Manage workloads of multiple projects
  • Organize and manage client events, including press conferences, media tour, promotional client events
  • Manage and supervise the production of promotional videos, photographs, and multimedia programmes upon request;
  • Supervise Account Executive’s workload, provide leadership and direction to the team on key activities and campaigns.
  • Keep track of impending deadlines and ensure all work is completed in a timely manner
  • Ensure all work is completed on time and within budget
  • Track and reconcile project fee and expense budgets
  • Assist in the reporting, analysis and evaluation of PR campaigns
  • Monitor news on newspapers, magazines, online media for opportunities for clients

 

REQUIREMENTS

  • High level of initiative and self-motivation
  • Strong Discipline, Reliable, Committed and Can-do attitute
  • Strong management skill towards Client, Staff, Media, Vendors, Events
  • Have relationships with press and Government contacts
  • Good understanding of social media
  • Good verbal communication skills in English and Vietnamese
  • Willing to travel when requested